Sektor publiczny
Jak zwiększyliśmy zakres usług realizowanych drogą elektroniczną?

Zintegrowany system dostępny dla pracowników jednostki samorządowej zapewnił pełną funkcjonalność elektroniczną w zakresie komunikacji z (...)

Sektor publiczny
Jak zdalnie i w sposób centralny zarządzać wynajmem obiektów sportowo-rekreacyjnych?

Uruchomiony portal sportowy stał się centralnym miejscem informacji o ośrodkach sportowo-rekreacyjnych i narzędziem do zarządzania (...)

Sektor publiczny
Jak zbudowaliśmy infrastrukturę do realizacji e-usług w placówkach oświatowych?

Zastosowanie środowiska multiportalowego pozwoliło na ujednolicenie i centralizację wszystkich portali. Natomiast dzięki integracji dedykowanych (...)

Sektor publiczny
Jak ułatwiliśmy zarządzanie dostępem na terenie obiektu jednostki samorządowej?

Obsługa portierni stała się szybsza i wygodniejsza. Wystarczy, aby pracownik tylko przyłożył kartę do czytnika i na podstawie przyznanego (...)

Sektor publiczny
Jak usprawniliśmy zarządzanie bezpieczeństwem na terenie obiektu jednostki samorządowej?

W jednostce samorządu funkcjonowały elektroniczne karty pracownicze wykorzystywane na potrzeby obsługi portierni. Zdecydowano, aby rozszerzyć (...)

Sektor publiczny
Jak usprawniliśmy procesy administracyjne w zakresie personalizacji legitymacji szkolnej?

Wraz z wejściem w życie rozporządzenia w sprawie świadectw, dyplomów państwowych i innych druków szkolnych nastąpiły zmiany w (...)

Sektor publiczny
Jak ułatwiliśmy zarządzanie serwisem internetowym i informacją w placówce medycznej?

Strona internetowa oparta na przestarzałej technologii nie dawała możliwości rozwoju i dostosowania witryny do potrzeb i obowiązujących (...)

Sektor publiczny
Jak poprzez innowacyjność usprawniliśmy procesy administracyjne i usługi edukacyjne?

Procesy administracyjne związane z wydaniem legitymacji uczniom i informowaniem o bieżących sprawach realizowano w sposób tradycyjny. Brakowało (...)

Sektor publiczny
Jak zbudowaliśmy centralne środowisko informacyjne w jednostkach samorządowych i placówkach oświatowych?

W związku z rozwojem technologii konieczne okazało się podniesienie efektywności i dostępności usług poprzez wdrożenie w jednostkach (...)

Przedsiębiorstwa
Jak usprawniliśmy obsługę akcji promocyjnych zwiększających konkurencyjność sklepów?

Na potrzeby organizowania akcji promocyjnych istotna jest płynna komunikacja pomiędzy sklepem a producentem. Kluczowe więc staje się szybkie (...)

Szkolnictwo wyższe
Jak usprawniliśmy zarządzanie dokumentacją w uczelni?

Uczelnia dysponowała narzędziami informatycznymi wspomagającymi procesy administracyjne. Jednak brakowało systemu, który umożliwiłby (...)

Szkolnictwo wyższe
Jak usprawniliśmy komunikację uczelni z kandydatami na studia w procesie rekrutacji?

Budowa i wdrożenie Wirtualnego Asystenta Rekrutacji W okresie rekrutacji w uczelni dochodzi do największego nasilenia komunikacji. Zadawana jest, (...)

Szkolnictwo wyższe
Jak ułatwiliśmy komunikację, wymianę informacji i współpracę partnerską stowarzyszenia?

Uruchomienie dedykowanego portalu internetowego i bota konwersacyjnego Witryna internetowa stowarzyszenia istniała posiadała podstawowe funkcje do (...)

Szkolnictwo wyższe
Jak ułatwiliśmy administrowanie systemami i dostęp do logów zdarzeń na serwerach?

Ze względu na dużą liczbę użytkowników, którzy każdego dnia aktywnie korzystają z różnych systemów, analiza logów wymagała dużego (...)

Cyberbezpieczeństwo
Jak zweryfikowaliśmy poziom bezpieczeństwa, wskazując obszary wymagające uwagi?

Analiza bezpieczeństwa infrastruktury informatycznej w przedsiębiorstwie produkcyjnym Mając świadomość rosnących niebezpieczeństw związanych (...)

Cyberbezpieczeństwo
Jak dobrze i zgodnie z przepisami pomogliśmy dokonać analizy ryzyka?

Wdrożenie aplikacji do analizy ryzyka zbudowanej na platformie low-code nAxiom RODO i NIS2 zobowiązują organizacje do posiadania aktualnej analizy (...)

Przedsiębiorstwa
Jak zorganizowaliśmy planowanie i realizację zleceń produkcyjnych?

W związku z intensywnym rozwojem firmy i rozbudowie parku maszynowego zdecydowano o wdrożeniu systemu dziedzinowego, który zapewniłby maksymalną (...)

Przedsiębiorstwa
Jak zoptymalizowaliśmy proces inwentaryzacji realizowany w modelu rozproszonym?

Ze względu na projektowy charakter realizowanej produkcji, kluczowe było usprawnienie obsługi indywidualnych zleceń. Wymagało to informatyzacji (...)

Przedsiębiorstwa
Jak zautomatyzowaliśmy wszystkie procesy zarządzania zasobami ludzkimi?

Mimo posiadanych systemów dziedzinowych, część działań z zakresu HR, głównie związanych z ewidencją czasu pracy, wciąż było (...)

Przedsiębiorstwa
Jak zapewniliśmy dostęp do kompletnych danych produkcyjnych w czasie rzeczywistym?

Ze względu na projektowy charakter realizowanej produkcji, kluczowe było usprawnienie obsługi indywidualnych zleceń. Wymagało to informatyzacji (...)

Przedsiębiorstwa
Jak usprawniliśmy proces rozliczania płatności przedterminowych skonto?

Rozliczanie skont w firmie odbywało się poza systemem ERP, w związku z czym konieczna okazała się przebudowa użytkowanego oprogramowania. (...)

Przedsiębiorstwa
Jak usprawniliśmy obsługę produkcji projektowej?

Ze względu na projektowy charakter realizowanej produkcji, kluczowe było usprawnienie obsługi indywidualnych zleceń. Wymagało to informatyzacji (...)

Przedsiębiorstwa
Jak stworzyliśmy stronę internetową z pełną prezentacją oferty produktowej?

Z analizy zachowań użytkowników na stronie wynikało, że problematyczne było odnajdywanie informacji, które wymagało wielokrotnego (...)

Przedsiębiorstwa
Jak skutecznie przenieść obsługę klienta do Internetu?

Dotychczasowa Strefa Klient była mało intuicyjna, posiadała sztywną strukturę danych bez możliwości jej personalizacji, co utrudniało prace (...)

Przedsiębiorstwa
Jak nowoczesne rozwiązania ERP usprawniły operacje biznesowe i zwiększyły efektywność firmy?

Z uwagi na szybki rozwój firmy używane oprogramowanie przestało być wystarczające. Wraz ze wzrostem świadczonych usług zmieniły się (...)

Przedsiębiorstwa
Jak Intranet z chatbotem zmieniają jakość komunikacji wewnętrznej działu HR?

Dział HR w firmie korzystał z systemów dziedzinowych wspomagających realizację zadań kadrowych, związanych z obsługą spraw pracowników. (...)

Przedsiębiorstwa
Globalny HR, czyli standaryzacja procesów kadrowo-płacowych w przedsiębiorstwie wieloodziałowym

Ze względu na rozbudowany dział HR, obsługujący liczne zespoły funkcjonujące w ramach struktur organizacyjnych firmy, istotne było (...)

Przedsiębiorstwa
All in one, czyli jak scentralizowaliśmy procesy biznesowe

Wdrożenie zintegrowanego systemu Comarch ERP Optima Brak jednego, zintegrowanego systemu klasy ERP utrudniał wykonywanie zadań, pozyskiwanie (...)